體育銷售崗位職責

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編為大家收集的體育銷售崗位職責，希望對大家有所幫助。

體育銷售崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、負責zamst護具產品的銷售工作；

　　2、負責本區(qū)域市場的開拓和現(xiàn)有客戶的維護；

　　3、負責收集整理客戶信息，收集競爭對手動態(tài)等市場信息

　　任職要求：

　　1、年齡22歲以上，國家統(tǒng)招大專以上學歷，體育專業(yè)優(yōu)先；

　　2、有戶外、體育用品銷售經驗者優(yōu)先；

　　3、具有市場拓展能力及渠道經銷商的'管理能力；

　　4、愛好體育運動，有體育圈資源者優(yōu)先。

　　5、具備良好的口頭表達能力、較強的溝通應變能力、洞察力、人際關系協(xié)調能力和抗壓能力；

體育銷售崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、根據(jù)公司各項規(guī)章制度和政策，快速提升業(yè)績，確保完成公司下達的銷售目標；

　　2、制定售技巧培訓計劃，對基層銷售人員進行銷售技巧培訓，以幫助提升專業(yè)技能；

　　3、與基層銷售分析銷售案例；

　　4、對基層銷售人員進行評估；

　　5、沉淀成功營銷模式，并將成功經驗復制推廣；

　　任職要求：

　　1、銷售精英、親和力溝通力強、具備獨立銷售能力、敏銳的客戶需求洞察及學習能力；

　　2、具備良好的團隊組織、表達、溝通以及激勵能力；

　　3、熟悉產業(yè)產品知識，能輔導銷售人員培訓；

　　4、可接受不定時出差；

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