鄭州富士康崗位職責(zé)

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的`依據(jù)。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編精心整理的鄭州富士康崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

　　通信網(wǎng)絡(luò)主管 富士康 鴻富錦精密電子(鄭州)有限公司,富士康,鴻富錦 職責(zé)描述:

　　1.統(tǒng)籌多地資訊系統(tǒng)基礎(chǔ)架構(gòu)(資安、信息設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器、資安)的建制規(guī)劃、團(tuán)隊建立、運(yùn)營維護(hù)與管理,解決用戶之系統(tǒng)流程優(yōu)化、效能提升及降低成本等需求。

　　2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌處內(nèi)不同廠區(qū)運(yùn)維管理工作,推動各地oa/ad/防毒/網(wǎng)絡(luò)/安防業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化,達(dá)成it運(yùn)維管理自動化之目標(biāo)。

　　3.完善組織機(jī)能,導(dǎo)入績效考核體系,提升員工技能,培育服務(wù)性人才體系,提升運(yùn)維組織效能。

　　任職要求:

　　1.學(xué)經(jīng)歷及行業(yè)經(jīng)驗:

　　1.1計算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

　　1.2具有15年以上網(wǎng)絡(luò)管理/資安管控/服務(wù)器監(jiān)控管理經(jīng)驗;

　　1.3能洞察行業(yè)動向,熟悉網(wǎng)絡(luò)新技術(shù)趨勢;

　　1.4大型制造企業(yè)/高科技廠房it運(yùn)維管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　1.5取得資安、網(wǎng)管的相關(guān)證照;

　　1.6相關(guān)主管工作經(jīng)驗10年以上;

　　2.專業(yè)技能:

　　2.1熟悉tcp/ip,ad等基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu),及多地網(wǎng)絡(luò)通訊、語音通信、視頻會議等架構(gòu),

　　具建置infra之工廠自動化反饋機(jī)制能力。

　　2.2精通業(yè)界信息安全之管理系統(tǒng)配置技術(shù),規(guī)劃及建置,了解資訊機(jī)房、通訊網(wǎng)絡(luò)和基礎(chǔ)服務(wù)器的建制規(guī)劃,可快速進(jìn)行系統(tǒng)軟件和硬件故障診斷排除,解決問題能力強(qiáng)。

　　3.管理能力:

　　具團(tuán)隊協(xié)作精神,溝通協(xié)調(diào)及組織能力佳,資源統(tǒng)籌能力強(qiáng),可有效控管it運(yùn)營管理成本并且?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊達(dá)成既定目標(biāo),具跨區(qū)域團(tuán)隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。

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