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    1. 房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)

      時間:2022-06-29 16:08:44 崗位職責(zé) 我要投稿

      房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)9篇

        在發(fā)展不斷提速的社會中,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?下面是小編收集整理的房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

      房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)9篇

      房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)1

        1、掌握市場動態(tài),搜集市場信息搞好市場預(yù)測,不斷開發(fā)、提高市場占有率。

        2、根據(jù)市場預(yù)測合銷售趨勢,編制季度、年度銷售計(jì)劃。

        3、按日向開發(fā)部、財(cái)務(wù)部上報(bào)實(shí)現(xiàn)銷售情況統(tǒng)計(jì)表。

        4、加強(qiáng)合同管理,建立用戶檔案,經(jīng)常走訪用戶,反饋用戶對產(chǎn)品的意見。

        5、努力做好售后服務(wù)工作,樹立良好的企業(yè)形象,維護(hù)質(zhì)量,提高企業(yè)知名度。

        6、做好企業(yè)產(chǎn)品的廣告宣傳工作。

        7、負(fù)責(zé)合同的簽定,回收購房款,及時清理欠款。

        8、加強(qiáng)業(yè)務(wù)人員的專業(yè)知識學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì)。

      房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)2

        1、負(fù)責(zé)本市場的所有物業(yè)管理事務(wù),積極開展各項(xiàng)客戶服務(wù)工作。

        2、認(rèn)真貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)安排各項(xiàng)物業(yè)管理工作指標(biāo),負(fù)責(zé)各項(xiàng)管理服務(wù)工作的具體實(shí)施;

        3、積極搞好與客戶的溝通與聯(lián)絡(luò);

        4、全面負(fù)責(zé)客戶的裝修、驗(yàn)收以及租入得各項(xiàng)工作安排;

        5、及時掌握客戶每月的繳費(fèi)情況,安排對欠費(fèi)方的催繳工作;

        6、根據(jù)實(shí)際情況及時調(diào)配人員安排;做好內(nèi)部分工事項(xiàng);

        7、與各部門保持良好的溝通,精誠合作;

        8、監(jiān)督本物業(yè)項(xiàng)目內(nèi)公共區(qū)域的管理及秩序;及時發(fā)現(xiàn)各類隱患:

        9、與有關(guān)政府主管部門保持聯(lián)絡(luò);貫徹政府有關(guān)方面的政策;

        10、完成總經(jīng)辦安排的其他事項(xiàng)。

      房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)3

        一、組織架構(gòu)圖(隨著項(xiàng)目開發(fā)量等相關(guān)情況的變化,人員配備也會做相應(yīng)調(diào)整)。

        二、崗位職責(zé)

        (一)部門經(jīng)理崗位職責(zé):

        1、根據(jù)公司要求及項(xiàng)目銷售進(jìn)度制定當(dāng)期銷售目標(biāo),實(shí)施目標(biāo)管理,制定并貫徹當(dāng)期營銷推售計(jì)劃。

        2、每月貨量組織,價(jià)格制定及銷售計(jì)劃、推廣計(jì)劃審核及上報(bào)。

        3、各類銷售報(bào)表的制定和提交審核。

        4、與設(shè)計(jì)、工程、財(cái)務(wù)部協(xié)作,進(jìn)行項(xiàng)目產(chǎn)品規(guī)劃、裝修標(biāo)準(zhǔn)制定及調(diào)整、簽約管理及跟蹤、商業(yè)銷售及租賃等相關(guān)事宜的處理及跟蹤。

        5、月度投放計(jì)劃的審定:各種媒體的甄選及投放,投放媒介效果評估,各種媒體活動的組織,媒體獎項(xiàng)的評選。

        6、組織廣告平面設(shè)計(jì)制作,完成硬廣、軟文新聞的撰寫及發(fā)布,現(xiàn)場物料的制作,廣告包裝。

        7、組織并實(shí)施項(xiàng)目各種公關(guān)活動及公關(guān)活動的新聞媒體炒作。

        8、實(shí)時把握項(xiàng)目實(shí)際情況,向領(lǐng)導(dǎo)及時反饋現(xiàn)場信息,協(xié)助制定銷售策略,并推進(jìn)銷售策略貫徹執(zhí)行。

        9、銷售管理制度制定,銷售價(jià)格、促銷政策的制定,銷售人員的管理及激勵、確保完成項(xiàng)目下達(dá)當(dāng)期銷售指標(biāo)。

        10、定期對現(xiàn)場銷售人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)考核及指引,定期與項(xiàng)目所有人員召開例會總結(jié)項(xiàng)目問題并解決,提出銷售建議等。

        11、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目人員計(jì)劃工作的執(zhí)行情況;以及接待中心的日常監(jiān)督管理工作(售樓處、樣板間及看房通道):售樓處、樣板間軟硬裝修配飾,現(xiàn)場廣告包裝、銷售物料制作、保安保潔管理。組織協(xié)調(diào)工程、物業(yè),維護(hù)銷售現(xiàn)場環(huán)境。

        12、與客服部協(xié)作,及時處理問題客戶的投訴;負(fù)責(zé)督導(dǎo)銷售人員售后服務(wù)工作,自覺維護(hù)公司形象及信譽(yù);

        13、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目人員的日常業(yè)務(wù)考核,根據(jù)員工的實(shí)際表現(xiàn),提出晉升、獎罰等相關(guān)建議;

        14、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目辦公用具、家私和設(shè)備的日常維護(hù)和使用管理工作,并根據(jù)需要對購置、領(lǐng)用或報(bào)廢處理的報(bào)告進(jìn)行審核;

        15、定期組織項(xiàng)目人員考察競品項(xiàng)目及知名樓盤,并督促項(xiàng)目人員完成考察報(bào)告及時在部門內(nèi)分享;

        16、完成各級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。

       。ǘ┎邉潔徫宦氊(zé):

        1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理跟進(jìn)項(xiàng)目相關(guān)策劃工作(包括項(xiàng)目階段性的推廣工作和主題創(chuàng)意、銷售活動的組織與執(zhí)行、設(shè)計(jì)方案跟進(jìn)、現(xiàn)場包裝、銷售資料制作等工作);

        2、參與園林、建筑、設(shè)計(jì)公司洽談有關(guān)方案并具體跟進(jìn);

        3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目階段性的推廣工作和主題創(chuàng)意;

        4、負(fù)責(zé)銷售中心、樣板房及園林展示區(qū)的軟裝方案實(shí)施、報(bào)告申請及請款等事項(xiàng);

        5、負(fù)責(zé)銷售中心、巡展場地的包裝方案并具體制作跟進(jìn);

        6、及時向上級匯報(bào)有關(guān)項(xiàng)目的銷售情況,下月銷售計(jì)劃及項(xiàng)目存在的問題的解決方案;

        7、每月負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與上報(bào)、文件資料的存放與更新;

        8、跟進(jìn)項(xiàng)目的出街資料的審核及匯簽工作(裝修標(biāo)準(zhǔn)、簽約圖、交樓時間等);

        9、制定每月促銷計(jì)劃、預(yù)算及媒介安排,每周跟進(jìn)平面廣告的定稿及確定戶外廣告、電視、廣播等制作;

        10、負(fù)責(zé)協(xié)助制定銷售資料(價(jià)目表、付款方式、裝修標(biāo)準(zhǔn)、促銷計(jì)劃);

        11、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目的有關(guān)文件、款項(xiàng)等申請(招標(biāo)書、合同蓋章、款項(xiàng)申請)及報(bào)銷;

        12、負(fù)責(zé)各媒體投放文字的審核及內(nèi)容的更新;

        13、負(fù)責(zé)收集記錄項(xiàng)目各階段發(fā)展歷程的圖片及視頻;

        14、加強(qiáng)與廣告設(shè)計(jì)公司與代理公司的配合與協(xié)調(diào)工作;

        15、負(fù)責(zé)廣告公司與代理公司企劃文案的指導(dǎo)、審核等相關(guān)工作;

        16、負(fù)責(zé)項(xiàng)目促銷活動的策劃與組織實(shí)施,并做好媒體廣告宣傳及事后總結(jié)報(bào)告;

        17、完成各級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作內(nèi)容。

       。ㄈ╀N售經(jīng)理崗位職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場銷售人員的管理并能調(diào)動銷售人員工作積極性。每月做好銷售人員工作表現(xiàn)評核表及業(yè)績排行榜,并遞交所屬項(xiàng)目經(jīng)理審核,對表現(xiàn)欠佳的銷售人員進(jìn)行指引及處理,并保證公平對待;

        2、協(xié)助置業(yè)顧問與客戶談判,處理臨時問題;

        3、清晰了解現(xiàn)場施工情況、工程進(jìn)度、小區(qū)環(huán)境等,對存在問題及時與物業(yè)公司及工程管理公司協(xié)調(diào)處理并反映給所屬項(xiàng)目經(jīng)理;

        4、必須每天做好審核銷控的準(zhǔn)確性及報(bào)數(shù)的工作,并定期與簽約人員核對銷控;

        5、通過每日早晚會及時傳達(dá)公司的最新指示,每周與銷售人員開會總結(jié)當(dāng)周銷售情況:各單位的銷售走勢、均價(jià)的變化、下周銷售計(jì)劃;

        6、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場日常管理工作,參與并制定現(xiàn)場銷售的工作流程和標(biāo)準(zhǔn);督促置業(yè)顧問定期回訪客戶,收集客戶對項(xiàng)目的質(zhì)疑及建議,定期總結(jié)成文字上報(bào),以完善銷售策略,并及時改進(jìn)項(xiàng)目銷售工作中出現(xiàn)的不足;

        7、負(fù)責(zé)銷售人員考勤統(tǒng)計(jì)及排班倒休;

        8、制定每周展銷會報(bào)表(包括每周成交及報(bào)廣圖表分析、每周成交客戶統(tǒng)計(jì)表、電話統(tǒng)計(jì)表、來訪統(tǒng)計(jì)表、銷售套數(shù)、面積、均價(jià)圖表、銷售人員業(yè)績排行榜),以及每月銷售月報(bào)表(包括銷售套數(shù)、面積、均價(jià)統(tǒng)計(jì)圖表,成交電訪業(yè)績統(tǒng)計(jì));

        9、與財(cái)務(wù)部做好交單工作及核對每月銷售總金額、撻/退定名單;

        10、負(fù)責(zé)培訓(xùn)及市場調(diào)研,收集競品信息并進(jìn)行分析、評估,提交市場調(diào)研報(bào)告;

        11、做好項(xiàng)目解釋、客戶投訴等工作;

        12、負(fù)責(zé)樓盤所有文具的領(lǐng)取、派發(fā)及回收,每月統(tǒng)計(jì)樓盤下月所需文具數(shù)量,制定文具申領(lǐng)預(yù)算遞交至負(fù)責(zé)人進(jìn)行匯總及簽批;

        13、完成各級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

       。ㄋ模┲脴I(yè)顧問崗位職責(zé):

        1、必須服從主管領(lǐng)導(dǎo)的工作安排;

        2、完成銷售經(jīng)理下達(dá)的銷售任務(wù);

        3、盡心盡職,完成公司或銷售部布置的各項(xiàng)工作;

        4、能夠獨(dú)立、熟練地完成客戶的接待、下定、簽約等一系列服務(wù)工作,對下定客戶按照要求及時督促其完成簽約、交付房款、以及辦理貸款手續(xù)等簽約步驟;

        5、認(rèn)真如實(shí)填寫來訪、來電登記表;

        6、認(rèn)真接待每一位客戶,做好個人數(shù)據(jù),整理并做好當(dāng)日小結(jié);

        7、認(rèn)真收集市場信息并及時回饋;

        8、要有成本意識,學(xué)會守價(jià),以維護(hù)公司的.利益作為首要職責(zé);

        9、節(jié)約公司每項(xiàng)花費(fèi),并愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn);

        10、視跟進(jìn)客戶的情況及時更新調(diào)整,針對困難客戶要與銷售主管協(xié)商對策;

        11、完成來訪客戶量定額和達(dá)到洽談時間的要求;

        12、保證經(jīng)手的銷售合同的準(zhǔn)確性和有效性;

        13、對周邊競爭項(xiàng)目的物業(yè)條件和銷售進(jìn)度要做到充分了解;

        14、上報(bào)每日各種工作報(bào)表。

      房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)4

        1、在銷售部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)具體銷售工作。

        2、根據(jù)公司整體經(jīng)營目標(biāo),參與制定銷售計(jì)劃,同時制定本組每月銷售計(jì)劃,掌握銷售進(jìn)度。

        3、定期組織匯報(bào)銷售情況,編制銷售報(bào)表,定期報(bào)送經(jīng)理。

        4、主持周會和每日例會。

        5、每日確認(rèn)各業(yè)務(wù)員當(dāng)日業(yè)績。

        6、根據(jù)銷售計(jì)劃,參與制定和調(diào)整銷售方案(策略),并負(fù)責(zé)具體銷售方案實(shí)施。

        7、銷售現(xiàn)場日常管理工作。

        8、根據(jù)公司規(guī)定,定期對業(yè)務(wù)員進(jìn)行考核。

        9、參與并制定現(xiàn)場銷售工作流程和標(biāo)準(zhǔn),組織員工研究確定。

        10、組織銷售培訓(xùn),支持員工對新的工作方法或流程的實(shí)踐。

        11、做好項(xiàng)目解釋,現(xiàn)場業(yè)主投訴等工作。

        12、負(fù)責(zé)對銷售代表的日常管理。

        13、負(fù)責(zé)培訓(xùn)及市場調(diào)研,收集房地產(chǎn)信息并進(jìn)行分析、評估,提交市場調(diào)查報(bào)告。

        14、協(xié)助本組銷售

      房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)5

        1、向總經(jīng)理負(fù)責(zé);

        2、擬定部門全年度銷售目標(biāo)及計(jì)劃;

        3、擬定部門的各種管理規(guī)章制度;

        4、擬定部門的各項(xiàng)工作的規(guī)范流程;

        5、分析市場狀況,客觀預(yù)測市場需求,合理控制銷售費(fèi)用;

        6、銷售政策及銷售模式;

        7、負(fù)責(zé)部門的招聘、甄選、培訓(xùn)、調(diào)配;

        8、設(shè)計(jì)部門員工的激勵方案;

        9、建立完善的客戶管理體系;

        10、完善樓款回收制度,跟蹤銀行按揭款到帳情況,保證資金及時回籠;

        11、定期對部門員工,進(jìn)行績效評估,優(yōu)獎劣汰;

        12、激勵員工的士氣,建立一個具備高昂斗志和良好團(tuán)隊(duì)精神的。

      房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)6

        崗位職責(zé):

        1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定所負(fù)責(zé)項(xiàng)目年度及分階段的銷售計(jì)劃,并根據(jù)執(zhí)行情況進(jìn)行策略調(diào)整,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售任務(wù)指標(biāo);

        2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目拓展和客戶洽談、把控銷售節(jié)奏、完成銷售業(yè)績;

        3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目營銷團(tuán)隊(duì)管理及人員培養(yǎng),為業(yè)務(wù)長期發(fā)展提供持續(xù)的人才供給。

        任職資格:

        1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

        2、具有3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn);

        3、具備房地產(chǎn)項(xiàng)目完整操盤經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目全周期營銷工作的基本流程;

        4、具有良好的公關(guān)能力、抗壓能力及應(yīng)變能力,目標(biāo)感強(qiáng),善于正向激勵團(tuán)隊(duì)。

      房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)7

        崗位職責(zé):

        1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為顧客提供置業(yè)咨詢服務(wù);

        2、陪同客戶看房,了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;

        3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系

        任職要求:

        1、對房地產(chǎn)銷售有興趣;

        2、踏實(shí)肯干,強(qiáng)烈的成功欲望;

        3、有良好的團(tuán)隊(duì)精神、溝通能力、性格外向、喜歡與人打交道、有高度的工作熱情;

      房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)8

        一、策劃部崗位設(shè)置

        本部門共設(shè)3人,其中策劃經(jīng)理1人、策劃主管1人、內(nèi)業(yè)1人。

        二、策劃部各崗位職責(zé)

        (一)策劃部經(jīng)理崗位職責(zé)

        1、協(xié)助總經(jīng)理工作,參與公司經(jīng)營管理決策,主持本部門日常工作;

        2、負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目前期、中期、后期(含物管)全過程開發(fā)和管理的廣告、營銷(物管)等策劃,負(fù)責(zé)撰寫各個階段營銷策劃報(bào)告,確保策劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

        3、樹立品牌意識,在實(shí)施項(xiàng)目策劃過程中,利用廣告宣傳、公關(guān)活動、銷售服務(wù)、隊(duì)伍管理等逐步打造公司及項(xiàng)目的品牌;

        4、參與工程設(shè)計(jì)。審查戶型設(shè)計(jì)圖、規(guī)劃方案圖、環(huán)境方案設(shè)計(jì)圖,及早發(fā)現(xiàn)和解決產(chǎn)品設(shè)計(jì)中影響銷售的問題,確保房屋功能和環(huán)境最優(yōu)化;

        5、負(fù)責(zé)各類營銷費(fèi)用預(yù)算及使用情況;

        6、監(jiān)控售房價(jià)格,適時提出房價(jià)升降意見,提前制定成本超標(biāo)時確保項(xiàng)目利潤的預(yù)備方案;

        7、組織部門員工有效執(zhí)行營銷推廣各項(xiàng)方案和活動;

        8、做好與代理(銷售)公司、工程管理部、開發(fā)部等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作,確保及時準(zhǔn)確地把客戶的信息傳達(dá)給相關(guān)部門;

        9、負(fù)責(zé)或組織相關(guān)崗位員工,在部門各項(xiàng)職責(zé)履行過程中,與涉及到的有關(guān)外部合作單位溝通,選擇及簽約工作,并組織實(shí)施和過程監(jiān)控;

        10、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目商業(yè)產(chǎn)品的規(guī)劃設(shè)計(jì)、市場調(diào)研、商業(yè)定位、商業(yè)推廣、招商等相關(guān)工作;

        11、組織部門員工完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜。

       。ǘ┎邉澲鞴軑徫宦氊(zé)

        1、協(xié)助部門經(jīng)理編寫各項(xiàng)方案及推廣計(jì)劃;

        2、協(xié)助部門經(jīng)理執(zhí)行各營銷推廣計(jì)劃;

        3、協(xié)助部門經(jīng)理完成營銷推廣費(fèi)用計(jì)劃的制定和審核;

        4、協(xié)助銷售現(xiàn)場完成各種銷售資料和銷售道具的準(zhǔn)備和提供,保持良好的銷售環(huán)境;

        5、參與審議廣告公司提交的平面、影視廣告及公關(guān)活動創(chuàng)意

        6、負(fù)責(zé)跟進(jìn)與廣告設(shè)計(jì)、公關(guān)活動、新聞媒體等營銷供應(yīng)商的聯(lián)系、溝通與整合;

        7、負(fù)責(zé)定期匯總項(xiàng)目營銷推廣費(fèi)用開支數(shù)據(jù),編制公司營銷推廣費(fèi)用開支報(bào)表;

        8、配合部門經(jīng)理落實(shí)執(zhí)行公司品牌策劃及推廣工作;

        9、根據(jù)項(xiàng)目銷售執(zhí)行狀況及市場發(fā)展趨勢,定期向部門經(jīng)理提供項(xiàng)目產(chǎn)品研發(fā)、后續(xù)項(xiàng)目產(chǎn)品定位建議;

        10、負(fù)責(zé)跟進(jìn)各項(xiàng)目推廣相關(guān)的廣告設(shè)計(jì)、發(fā)布,新聞媒體、活動等合作伙伴的緊密聯(lián)系和溝通;審查所有廣告資料,使其符合我司統(tǒng)一vi、營銷推廣方案及國家相關(guān)廣告管理法規(guī);

        11、結(jié)合項(xiàng)目周邊項(xiàng)目進(jìn)度,定期進(jìn)行行業(yè)市場調(diào)查;

        12、根據(jù)各項(xiàng)目推廣成果情況反饋,對各項(xiàng)目推廣效果進(jìn)行監(jiān)控和評估,定期提交總結(jié)分析報(bào)告;

        13、與有關(guān)外聯(lián)單位進(jìn)行接洽,并與合作方建立良好的合作關(guān)系;

        14、協(xié)助部門經(jīng)理撰寫商業(yè)策劃報(bào)告,實(shí)施執(zhí)行商業(yè)策劃、招商過程中的的相關(guān)活動;

        15、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時工作。

       。ㄈ﹥(nèi)業(yè)崗位職責(zé)

        1、負(fù)責(zé)登記梳理部門各類文檔及各類合同,做到不缺失,并利于查詢;

        2、負(fù)責(zé)部門內(nèi)報(bào)帳處理工作;

        3、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部辦公用品的領(lǐng)取及流程處理,為各崗位工作提供強(qiáng)有力后勤保障。

        4、負(fù)責(zé)部門之間往來文件的傳送及保管;

        5、配合有關(guān)崗位舉辦的各項(xiàng)會議準(zhǔn)備工作;

        6、公司對外宣傳的文案編寫及其它文案性質(zhì)工作,并協(xié)助上級完成相關(guān)的市場宣傳工作;

        7、協(xié)助銷售現(xiàn)場完成各種銷售資料和銷售道具的準(zhǔn)備和提供。

        8、其他臨時性的工作,

        三、銷售部崗位設(shè)置

        銷售部設(shè)置12人,其中銷售經(jīng)理1人、銷售主管1人、置業(yè)顧問8人、權(quán)證主管1人、權(quán)證助理1人。

        四、銷售部各崗位職責(zé)

       。ㄒ唬╀N售部經(jīng)理崗位職責(zé)

        1、負(fù)責(zé)銷售部的全面銷售工作,執(zhí)行銷售計(jì)劃、落實(shí)銷售任務(wù);

        2、全面熟悉所售樓盤的基本情況及重慶市房地產(chǎn)市場動態(tài),了解公司的運(yùn)行機(jī)制和公司所有在售或待售項(xiàng)目情況;

        3、負(fù)責(zé)售樓部及外賣場一切日常銷售工作(包括日常事物安排,合同審核,房號銷控,業(yè)務(wù)指導(dǎo),工作協(xié)調(diào),辦公秩序,勞動紀(jì)律,調(diào)解內(nèi)部糾紛及處理客戶投訴),確保高效,規(guī)范運(yùn)作,努力提高銷售業(yè)績;

        4、解答客戶提出的疑難問題,幫助銷售員完成單次交易,及時處理客戶投訴,建立投訴檔案、負(fù)責(zé)向相關(guān)部門反饋投訴信息;

        5、根據(jù)項(xiàng)目傭金制度及時提交審核銷售員傭金報(bào)表;

        6、負(fù)責(zé)制定所推樓盤銷售要點(diǎn)解說詞,并進(jìn)行對銷售員的培訓(xùn);

        7、主持召開售樓部每日工作例會,總結(jié)當(dāng)天銷售工作,解答售樓處發(fā)生的各類問題;

        8、協(xié)調(diào)與售樓部及外賣場相關(guān)的保安、保潔、物管、工程等部門,及時溝通處理突發(fā)情況;

        9、負(fù)責(zé)售房預(yù)定協(xié)議、預(yù)售房合同范本的審查;

        10、負(fù)責(zé)對銷售人員的業(yè)績考核,并于每月底提交《銷售員考核表》,對銷售員的聘用,解聘,獎懲和調(diào)整提出意見;

        11、組織部門員工完成客戶服務(wù)相關(guān)工作,辦理項(xiàng)目銷售預(yù)售許可證,面積測量及大小產(chǎn)權(quán)證的辦理,及時回款;

        12、每周一提交上周成交客戶明細(xì)給財(cái)務(wù)部,涉及有房屋抵押積極配合財(cái)務(wù)部及時解押;

        13、根據(jù)市場發(fā)展?fàn)顩r及銷售工作中的客戶反饋情況,每月向策劃部提出具體的推廣建議;

        14、負(fù)責(zé)與工程部、策劃部的相關(guān)部門的溝通,有效開展銷售工作;

        15、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性的工作。

       。ǘ╀N售主管崗位職責(zé)

        1、協(xié)助銷售經(jīng)理作好售樓中心的日常管理工作;

        2、及時向銷售經(jīng)理反饋銷售現(xiàn)場各種信息,負(fù)責(zé)對銷售現(xiàn)場各類突發(fā)事件妥善進(jìn)行初步處理;

        3、負(fù)責(zé)監(jiān)督置業(yè)顧問的行為規(guī)范、客戶接待、回訪跟蹤等工作;

        4、負(fù)責(zé)置業(yè)顧問的日常銷售接待排序及排休工作;

        5、協(xié)助置業(yè)顧問有需要的銷售談判,促其成交;

        6、負(fù)責(zé)銷售合同的初審,負(fù)責(zé)合同及附件的整理、收集及報(bào)送;

        7、每天按時填寫銷售日報(bào)表,錄入來電來訪客戶資料,核對銷控;

        8、負(fù)責(zé)辦公用品、銷售物料的管理,及時上報(bào)所需物資;

        9、負(fù)責(zé)主持召開售樓部每日工作例會,班前檢查及當(dāng)天銷售工作總結(jié),解答售樓處發(fā)生的各類問題;

        10、負(fù)責(zé)房款催收的同意管理;

        11、完成銷售經(jīng)理交辦的其他工作。

       。ㄈ┲脴I(yè)顧問的崗位職責(zé)

        置業(yè)顧問前臺:

        1、全方位熟悉所售樓盤的基本情況;

        2、配合項(xiàng)目銷售現(xiàn)場經(jīng)理工作,努力完成展銷、售樓現(xiàn)場及分部的市場推廣任務(wù);

        3、負(fù)責(zé)在現(xiàn)場售樓處或售樓分部、推廣展銷點(diǎn),遵循客戶服務(wù)規(guī)范要求,按規(guī)定接待流程完成電話接待和客戶來訪接待工作,主動熱情解答客戶咨詢,陪同客戶參觀樓盤樣板房,積極促成交易;

        4、負(fù)責(zé)填寫《認(rèn)購書》等銷售文件,并確保其中條款準(zhǔn)確無誤后簽名,送銷售現(xiàn)場經(jīng)理或主管審核簽署;

        5、負(fù)責(zé)銷售合同的準(zhǔn)備及簽約工作;

        6、負(fù)責(zé)陪同客戶去財(cái)務(wù)交付定金或房款;

        7、將收據(jù)、已蓋章的認(rèn)購或預(yù)留協(xié)議客戶聯(lián)、購樓須知、購房費(fèi)用明細(xì)交給客戶,回答客戶有關(guān)咨詢,送客戶至銷售現(xiàn)場門外;

        8、涉及大案交易的客戶或其他特殊情況本人無法回答解決的,應(yīng)當(dāng)及時確切地向上級匯報(bào);

        9、與已成交客戶和有意向未成交客戶經(jīng)常保持友情溝通并介紹公司有關(guān)工程進(jìn)度,銷售情況;

        10、負(fù)責(zé)每日在erp系統(tǒng)上錄入來電、來訪客戶信息及認(rèn)購信息;

        11、負(fù)責(zé)每月進(jìn)行可類比樓盤市場調(diào)查,匯總數(shù)據(jù);

        置業(yè)顧問后臺:

        1、負(fù)責(zé)置業(yè)顧問前臺認(rèn)購書的審核;

        2、負(fù)責(zé)每日客戶合同的審核、并收集整理相關(guān)客戶資料,報(bào)權(quán)證崗進(jìn)行合同備案,同時進(jìn)行合同的建檔工作;

        3、負(fù)責(zé)每日按揭合同的審核、并收集整理相關(guān)客戶資料,報(bào)權(quán)證崗進(jìn)行按揭的辦理;

        4、負(fù)責(zé)對辦理完畢合同進(jìn)行歸檔,并通知客戶領(lǐng);

        5、負(fù)責(zé)對各項(xiàng)目到期銷售欠款的催繳款工作;

        6、負(fù)責(zé)日常交房的工作,包括編制寄發(fā)接房通知書等;

        7、負(fù)責(zé)配合權(quán)證崗進(jìn)行合同的登記備案工作;

        8、負(fù)責(zé)配合權(quán)證崗進(jìn)行房產(chǎn)證辦理的資料準(zhǔn)備;

        9、負(fù)責(zé)日,F(xiàn)場客戶投訴的接待;

        10、負(fù)責(zé)每日在erp系統(tǒng)上進(jìn)行合同簽訂的錄入及項(xiàng)目建盤工作;

        11、負(fù)責(zé)配合銷售崗進(jìn)行日常的現(xiàn)場管理工作;

        12、銷售經(jīng)理安排的臨時性工作。

       。ㄋ模(quán)證主管崗位職責(zé)

        1、全面負(fù)責(zé)客服組的日常工作,按銷售流程安排合同及時登記和產(chǎn)權(quán)證辦理、安 排貸款合同及時下貸;

        2、維護(hù)房交所、銀行、公積金管理中心的良好關(guān)系;

        3、協(xié)助相關(guān)部門辦理公司各項(xiàng)目的預(yù)售許可證、房屋預(yù)售面積核算測繪報(bào)告,配合房管交易所建立樓盤資料備案工作;

        4、負(fù)責(zé)辦理公司各項(xiàng)目總證、客戶產(chǎn)權(quán)證、國土證手續(xù)工作;

        5、負(fù)責(zé)辦理客戶轉(zhuǎn)賣、客戶產(chǎn)權(quán)變更登記手續(xù)(這屬于二手房范疇,公司收取相關(guān)費(fèi)用);

        6、協(xié)助銷售人員對客戶有關(guān)轉(zhuǎn)賣、權(quán)證變更疑難問題的解釋和處理工作;

        7、做好權(quán)證的統(tǒng)計(jì)報(bào)表及費(fèi)用請款和報(bào)銷手續(xù);

        8、做好每批《商品房買賣合同》登記的記錄工作,并按月上報(bào)部門經(jīng)理;

        9、做好每批按揭客戶辦理情況登記,并按月上報(bào)出按揭貸款人員名單和下貸金額報(bào)表報(bào)分管部門經(jīng)理及財(cái)務(wù)部;

        10、協(xié)調(diào)、處理在售房屋的售前解押工作,并督促責(zé)任部門辦理,逾期未能解押的及時告知部門經(jīng)理;

        11、嚴(yán)守公司商業(yè)秘密,如銷售狀況、回款情況、合同和各種證件的辦理情況等;

        12、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。

        (五)權(quán)證助理崗位職責(zé)

        1、做好項(xiàng)目新建登記管理工作,在房交所對所售樓盤資料建庫,確保所建樓盤信息與樓盤測評報(bào)告資料一致。

        2、審查購房合同聯(lián)機(jī)備案單以及審查合同完整性,收集整理按揭資料,按揭合同及時登記備案。

        3、收集整理客戶辦理房產(chǎn)證資料并及時報(bào)送相關(guān)部門;

        4、做好交房前期有關(guān)資料準(zhǔn)備工作,包括兩書的辦理等;

        5、項(xiàng)目的銷售合同備案完成后組織貸款合同資料的填寫;

        6、將所有準(zhǔn)備齊全的資料報(bào)送相關(guān)銀行辦理按揭貸款;

        7、與貸款行相關(guān)辦理人員協(xié)調(diào)按揭辦理流程,壓縮按揭回款周期;

        8、及時報(bào)送項(xiàng)目購房合同到房管局備案;

        9、定期與房交所等相關(guān)職能部門溝通以保持部門工作的順暢;

        10、做好客戶服務(wù)過程中的權(quán)證辦理、管理和檔案歸檔等工作;

        11、嚴(yán)守公司商業(yè)秘密,如銷售狀況、回款情況、合同和各種證件的辦理情況等。

        12、其他臨時性的工作。

      房地產(chǎn)銷售部崗位職責(zé)9

        崗位職責(zé)

        1、大專以上學(xué)歷,五年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗(yàn);

        2、有豐富的管理銷售團(tuán)隊(duì)與銷售流程經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)市場狀況與專業(yè)要求。

        3、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計(jì)劃,具有豐富的招商渠道人脈資源。

        4、維護(hù)與客戶長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;

        5、具有良好的語言表達(dá)能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力。

        6、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力;

        任職資格

        1、溝通能力強(qiáng),有穩(wěn)定的客戶資源和較高的活動策劃能力;

        2、市場拓展能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力;

        3、有較強(qiáng)的服務(wù)意識,善于溝通協(xié)調(diào),能夠適應(yīng)高效率的工作環(huán)境;

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