2022年關(guān)于年會方案集合
為了確保工作或事情能有條不紊地開展，常常需要預(yù)先制定方案，方案是計(jì)劃中內(nèi)容最為復(fù)雜的一種。那么制定方案需要注意哪些問題呢？下面是小編為大家整理的2022年關(guān)于年會方案集合，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
2022年關(guān)于年會方案集合1
一、年會的意義
年會是企業(yè)重大節(jié)日！
1、年會的綱領(lǐng)：為了父母的微笑，我在努力的路上！
2、操辦原則：怎么讓職員有感覺就怎么來
3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好職員的動力，實(shí)現(xiàn)職員的夢想，順便實(shí)現(xiàn)老板的夢想！
4、年會的核心：讓職員明年在公司拼命做事！
5、年會的目的：拉動
①拉動職員
a、是為了減少職員流失，用活動來留住職員；讓職員興奮采取行動，讓更多的職員看到跟公司干的希望；展示公司輝煌，讓職員家庭更支持自己在公司干；所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓職員有感覺；讓職員明年賺到更多的錢！b、是為了激發(fā)職員的動力、調(diào)動職員的積極性，讓職員在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。②拉動顧客
a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團(tuán)隊(duì)及公司文化，借此向客戶傳遞印象！
b、可以邀請一些意向客戶來參加年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對公司產(chǎn)生良好印象。③拉動其他力量
a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團(tuán)隊(duì)，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
b、邀請幾位地方相關(guān)部門的（或者行業(yè)）領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方（或者行業(yè)）的.拉動性和貢獻(xiàn)度（如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等），獲得支持。
二、前期準(zhǔn)備：
A、籌劃準(zhǔn)備：
確定會務(wù)主要負(fù)責(zé)人，成立籌備組
2、制作年會企劃書（樣本），確定主題及活動框架
3、提供年會流程計(jì)劃和年會節(jié)目供選菜單
4、提供會場及舞臺布置設(shè)計(jì)方案和效果圖
5、推薦相關(guān)音樂背景資料
B、前期執(zhí)行：
1、最終確認(rèn)年會流程和年會節(jié)目
2、準(zhǔn)備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材
3、確定職員表演項(xiàng)目及主持人
4、撰寫年會相關(guān)文案
5、制定工作安排表
6、安排會議場地
7、安排年會晚宴場地、年會氣氛
C、成立年會項(xiàng)目實(shí)施小組：年會最重要的參與者是職員而非領(lǐng)導(dǎo)，所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為職員服務(wù)，每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位，定好機(jī)制，如果不全身心付出怎么辦！
1、迎賓接待禮儀組；（負(fù)責(zé)供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎(jiǎng)的禮儀服務(wù)）
2、物品采購配送組；（所有年會物資的采購）
3、聚餐組；（負(fù)責(zé)安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導(dǎo)）
4、晚會組；（負(fù)責(zé)整個(gè)晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作）
5、抽獎(jiǎng)組；（負(fù)責(zé)證書的制作和獎(jiǎng)品的保管、發(fā)放、搬運(yùn)）
6、宣傳組；（負(fù)責(zé)主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等）
7、交通指揮組；（負(fù)責(zé)停車場引位、有序有效進(jìn)行停車）
注：圍繞流程進(jìn)行采購（所需物資如：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎(jiǎng)杯，獎(jiǎng)牌，嘉賓胸花，禮炮，獎(jiǎng)品，元老條幅等必先提前兩天配齊�。�。
三、擬邀嘉賓
1、職員：要求全員必須參加，不可請假；
2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo)；
3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶；
4、優(yōu)秀職員及主管父母：提倡孝文化；
5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等（可提前說為神秘嘉賓）。
四、會場的布置：
1、有好的音響和好的環(huán)境，最好能讓大家一起就餐。
2、場地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅（如：公司文化的展示，產(chǎn)品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場，并通過職員展示體現(xiàn)）。
3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。
4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。
5、公司優(yōu)秀職員和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。
�。〞䦂霾贾靡蕴�、地、師、君、親的原則，以此來激發(fā)職員的動力，當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片，內(nèi)心深處一定會有一股強(qiáng)烈的神圣感，內(nèi)心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡。）
五、具體流程：
1、全員到簽到處點(diǎn)名，安排崗位（要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝）。
2、客戶簽到，（客戶要佩戴胸花）走紅地毯，簽名（由主持人引導(dǎo)進(jìn)會場，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場，聚光燈引位（注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂，場外拐角需有禮儀人員引位）
3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓
4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞（由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞）
5、放視頻（全年回顧）
6、頒發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)，主持人逐次邀請獲獎(jiǎng)人員上臺領(lǐng)獎(jiǎng)、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)，根據(jù)公司需要可設(shè)置如下獎(jiǎng)項(xiàng)：
A、業(yè)績前6名（從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎(jiǎng)）
B、最佳狀態(tài)獎(jiǎng)（公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài)）
C、無私奉獻(xiàn)獎(jiǎng)（公司里平時(shí)默默無聞，但卻默默的為公司奉獻(xiàn)著，無怨無悔）
D、狼性團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)（公司所有的部門參選，評選標(biāo)準(zhǔn)由公司商討決定）
E、最上進(jìn)職員獎(jiǎng)（在公司最努力，最有動力，最有上進(jìn)心的，最好是新職員，或是工齡一年以內(nèi)的職員）
F、天使獎(jiǎng)（此獎(jiǎng)的人選應(yīng)該是對公司職員關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人）
G、最大貢獻(xiàn)獎(jiǎng)（在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的）
H、晉升任命書
I、給客戶頒獎(jiǎng)
8、下半場入場兩曲熱場舞
9、團(tuán)隊(duì)展示，向在場所有的人展示我們的團(tuán)隊(duì)，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們的決心，展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。
10、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)。
11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言（主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興�？梢蕴崆芭c其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂。）
12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓（神秘嘉賓）發(fā)言（同樣主持人要提前準(zhǔn)備，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí)，有利于職員進(jìn)步及加深對本行業(yè)的理解。）
13、頒布新一年里公司的各項(xiàng)政策（可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件）
14、頒布20xx年的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制（要清晰透明，讓人一目了然，不可含糊不清）
15、老板做總結(jié)激勵(lì)性發(fā)言！將全場所有人推向頂點(diǎn)。（話不用太多，重在激勵(lì)，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點(diǎn)燃就可以了�。�
16、主持人宣布大會正式結(jié)束；
17、晚餐（中間可穿插一些文藝節(jié)目）
2022年關(guān)于年會方案集合2
一、年會主題：
“xx有限公司20xx年會晚宴”
二、年會時(shí)間
20xx年1月15日下午18：00至21：00晚宴時(shí)間：19：00——21：00
組織離開：21：00——21：30
三、年會地點(diǎn)
xx二樓宴會廳
四、年會目的及意義
1、對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等；
2、加強(qiáng)員工之間的交流，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識，提升公司的.綜合競爭能力；
3、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力；
4、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡；
五、年會參會人員
公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工
六、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分：
18：00全體參會員工到達(dá)宴會指定地點(diǎn)，按指定排座就位，各部門清點(diǎn)本部門到場人數(shù)，等待年會開始；
18：00—18：10大會進(jìn)行第一項(xiàng)，主持人致歡迎詞，宣布大會開始。
18：10—18：15大會進(jìn)行第二項(xiàng)，總經(jīng)理11年度總結(jié)，致祝酒辭、宣布開席。
18：15—21：00宴席時(shí)間
宴席期間穿插員工互動節(jié)目【游戲—頒獎(jiǎng)—代表發(fā)言】19：00—19：15
游戲1：吃喝大作戰(zhàn)
游戲規(guī)則：每一組兩位成員，選出兩組對抗比賽，最先將主持人設(shè)置瓜子嗑完、啤酒吸盡的小組獲勝。共四組參與競賽，勝出的兩小組再決賽、爭奪冠軍。
游戲物料：3包袋裝瓜子；8瓶啤酒；一包吸管
游戲獎(jiǎng)品：冠軍小組，2×高露潔套裝；亞軍小組，2×沐浴手套
19：15—19：30
抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)：抽取《四季平安—壹佰圓》獎(jiǎng)項(xiàng)32人次；抽獎(jiǎng)人員：xx
19：30—19：45
游戲2：心有靈犀猜成語
游戲規(guī)則：以兩人為一組，一個(gè)用肢體動作或語言（但不能說出成語中的任何一個(gè)字）向同伴提示！游戲可舉行5個(gè)回合。游戲物料：紙片A4、成語
游戲獎(jiǎng)品：1）黑人牙膏×2；2）佳潔士牙膏×23）佳潔士牙膏×2；4）祥龍公仔×2；5）祥龍公仔×219：45—19：抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)：抽取《五福臨門—壹仟元》獎(jiǎng)項(xiàng)3人次；抽獎(jiǎng)人員：吳明俊
19：55—20：10
游戲3：擰毛巾
游戲規(guī)則：以三人為一組比賽擰毛巾，最后一個(gè)將毛巾擰出水的參賽者獲勝（以水滴在紙巾上面為準(zhǔn)）。游戲可舉行男士兩回合，女士一個(gè)回合。
游戲物料：帶水毛巾2條、面巾紙2盒
游戲獎(jiǎng)品：男優(yōu)勝，煙灰缸×2；女優(yōu)勝，米奇飯盒×120：10—20：30
尾聲：招財(cái)進(jìn)寶包餃子
游戲規(guī)則：三男組隊(duì)、三女組隊(duì)進(jìn)行男女包餃子比賽，規(guī)定時(shí)間（十分鐘）
內(nèi)包的最快最好的一組獲勝。
游戲物料：餃子皮/餡、盆子
游戲獎(jiǎng)品：立白×2；沐浴液×4（參賽者自由分配）20：30—20：抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)：抽取《二龍騰飛—貳仟圓》獎(jiǎng)項(xiàng)2人次；抽獎(jiǎng)人員：吳明鴻
抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)：抽取《龍騰虎躍—叁仟圓》獎(jiǎng)項(xiàng)1人次；抽獎(jiǎng)人員：吳清勇
20：40—20：55
恭喜發(fā)財(cái)吃餃子
吃餃子博驚喜，誰人吃到有錢幣的餃子即獲得吳總經(jīng)理特別頒發(fā)的驚喜一份！20：55—21：00總經(jīng)理頒獎(jiǎng)七、年會結(jié)束組織離開：21：00——21：30
2022年關(guān)于年會方案集合3
一、年會策劃目的：
首先要明確舉辦年會策劃活動的目的是什么？可以是增強(qiáng)內(nèi)部員工凝聚力也可以是鞏固客戶關(guān)系或者是塑造企業(yè)形象等。
二、年會時(shí)間按排：
提前挑選好時(shí)間，并具體到哪一天的`幾點(diǎn)鐘。
三、年會地點(diǎn)選擇：
時(shí)間定好了還得為年會策劃活動定一個(gè)地點(diǎn)，根據(jù)公司的實(shí)際情況來選擇是戶外還是室內(nèi)。
四、年會人員管理：
人數(shù)的統(tǒng)計(jì)，人員的邀請，禮儀人員，后勤人員，簽到人員，物料管理人員的組織。
五、年會餐飲管理：
參與年會策劃活動的人喜歡吃什么，不喜歡吃什么，喝什么？
六、年會節(jié)目策劃：
年會策劃活動準(zhǔn)備了哪些節(jié)目，可以邀請演出團(tuán)隊(duì)表演，但是員工自己的表演也是非常有意思的哦。
七、年會重點(diǎn)策劃：
年會重點(diǎn)亮點(diǎn)在哪，他是否能引起全場的轟動效應(yīng)，是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。
八、年會策劃活動流程按排：
時(shí)間安排很重要什么該領(lǐng)導(dǎo)上場什么時(shí)候是節(jié)目時(shí)間，晚會的整體時(shí)間控制。
九、年會活動現(xiàn)場控制：年會策劃活動的總負(fù)責(zé)人是誰，現(xiàn)場的總控和現(xiàn)在效果由誰負(fù)責(zé)比較好。
十、年會場地布置：
年會現(xiàn)場需要布置成什么效果，熱烈隆重還是文雅大方或表現(xiàn)企業(yè)文化、品牌風(fēng)格等。
十一、年會預(yù)算控制：
年會總預(yù)算控制，餐費(fèi)預(yù)算控制，節(jié)目預(yù)算控制等。
十二、年會物料的管理：
演出服裝管理，酒水管理，禮品管理，公司資料管理等。
十三、年會背景板、舞臺設(shè)計(jì)搭建：
背景、舞臺設(shè)計(jì)搭建是否請專業(yè)公司完成。
十四、年會燈光音箱設(shè)備：
燈光、視頻、音箱酒店是否有提供，如提供是否能滿足晚會的需要，或到專業(yè)公司租賃設(shè)備等。
2022年關(guān)于年會方案集合4
為活躍晚會氛圍，現(xiàn)場設(shè)抽獎(jiǎng)活動，希望英唐全體員工能在激動人心的抽獎(jiǎng)活動中感受到幸運(yùn)之神降臨的美好時(shí)刻；具體活動細(xì)則如下。
一、抽獎(jiǎng)宗旨：
1、本次抽獎(jiǎng)采取“機(jī)會均等、永不落空”制；
2、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓及員工（優(yōu)秀員工）抽�。�
3、本次抽獎(jiǎng)現(xiàn)場抽取“特等獎(jiǎng)”至“三等獎(jiǎng)”共8名。
二、抽獎(jiǎng)條件：
1、凡慶典當(dāng)天到場參加晚會活動的英唐員工均可憑抽獎(jiǎng)卷參加抽獎(jiǎng)；
2、抽獎(jiǎng)從最低獎(jiǎng)項(xiàng)開始抽起；
3、中獎(jiǎng)獎(jiǎng)票抽中后不再投入抽獎(jiǎng)箱中；
4、凡持有抽獎(jiǎng)券的.人員，請將兌獎(jiǎng)?wù)趹c典晚會開始前投入抽獎(jiǎng)箱中。
三、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置：
獎(jiǎng)項(xiàng)獎(jiǎng)金額度數(shù)量獎(jiǎng)品小計(jì)
特等獎(jiǎng)10001xx1000
一等獎(jiǎng)8001xx800
二等獎(jiǎng)5002xx1000
三等獎(jiǎng)20xxxx800
小計(jì)83600
四、具體流程：
1、慶典前一天（10月18日）公司將抽獎(jiǎng)券發(fā)至每名員工手中，保留抽獎(jiǎng)券發(fā)放登記資料以備查；
2、慶典活動當(dāng)天在會場入口處設(shè)置抽獎(jiǎng)箱，入場人員將抽獎(jiǎng)卷副卷按虛線撕下保留，將抽獎(jiǎng)卷投入抽獎(jiǎng)箱；
3、慶典晚會中由現(xiàn)場嘉賓進(jìn)行幸運(yùn)抽獎(jiǎng)，依次按晚會流程安排順序從三等獎(jiǎng)開始至特等獎(jiǎng)；
4、員工憑副卷兌獎(jiǎng)現(xiàn)場xx；
5、抽獎(jiǎng)活動中中獎(jiǎng)員工合影。
補(bǔ)充說明：
�。ㄒ唬╆P(guān)于抽獎(jiǎng)券：
1、抽獎(jiǎng)券分為正券和副券，正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名，且蓋有公司行政部的有效公章；
2、正券投入抽獎(jiǎng)箱內(nèi)，副券持有者保存以做兌獎(jiǎng)用。
3、在兌獎(jiǎng)時(shí)，必須持有效副券前來兌獎(jiǎng)；獎(jiǎng)券丟失者均不予以兌獎(jiǎng)。抽獎(jiǎng)卷投入抽獎(jiǎng)箱方有資沿此虛線將正卷副卷妥善保存，憑此兌獎(jiǎng)格參加抽獎(jiǎng)，與副卷撕開。
�。ǘ╆P(guān)于兌獎(jiǎng)：
1、此次抽獎(jiǎng)實(shí)施現(xiàn)場開獎(jiǎng)，兌獎(jiǎng)、領(lǐng)獎(jiǎng)制；
2、所有的獎(jiǎng)品必須由本人持兌獎(jiǎng)副券到領(lǐng)獎(jiǎng)臺登記領(lǐng)取，一律不得代領(lǐng)。
3、抽到獎(jiǎng)而未及時(shí)上臺兌獎(jiǎng)?wù)邔⑷∠麅丢?jiǎng)資格，獎(jiǎng)項(xiàng)繼續(xù)保留至下一次抽獎(jiǎng)。
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