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    1. 把信送給加西亞讀后感400字

      時(shí)間:2021-05-28 17:45:23 讀后感 我要投稿

      把信送給加西亞讀后感400字(精選5篇)

        當(dāng)細(xì)細(xì)品完一本名著后,相信大家的視野一定開(kāi)拓了不少,需要回過(guò)頭來(lái)寫(xiě)一寫(xiě)讀后感了。那么我們?cè)撛趺慈?xiě)讀后感呢?以下是小編為大家整理的把信送給加西亞讀后感400字(精選5篇),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

      把信送給加西亞讀后感400字(精選5篇)

        把信送給加西亞讀后感400字 篇1

        《把信送給加西亞》是一本享譽(yù)全球的商業(yè)經(jīng)典之作,書(shū)中講述的是一個(gè)年輕的美國(guó)陸軍中尉安得魯羅文臨危受命,歷盡艱難險(xiǎn)阻,克服重重困難,最終在古巴叢林中找到了加西亞將軍,完成了送信這一神圣使命,為打敗西班牙侵略者立下了卓越功勛的故事。

        讀了《把信送給加西亞》這本書(shū),我認(rèn)為這本書(shū)至今暢銷不衰,始終被人津津樂(lè)道、具有強(qiáng)勁的生命力的答案,就是因?yàn)槊總(gè)時(shí)代都在尋找“羅文”,各個(gè)國(guó)度、各個(gè)行業(yè)都在推崇和呼喚“羅文”精神。這種精神就是愛(ài)崗敬業(yè)、公而忘私的奉獻(xiàn)精神,就是百折不撓、堅(jiān)持不懈的執(zhí)著精神,就是順應(yīng)潮流、開(kāi)拓創(chuàng)新的時(shí)代精神。

        正如中國(guó)古話所說(shuō):“君子以厚德載物”,“天行健,君子以自強(qiáng)不息”。我們需要具有這種精神的人,需要能夠把信送給加西亞的人。作為一名教育工作者,就是要學(xué)習(xí)、弘揚(yáng)、踐行這種精神,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高文化素養(yǎng),傾其所能、無(wú)怨無(wú)悔、盡心盡力地做好教育教學(xué)工作。

        只有這樣,才能在教育工作上成為一個(gè)甘于奉獻(xiàn)、盡職盡責(zé)的人。我們就要在工作中堅(jiān)持不懈,忠誠(chéng)于教育事業(yè),用我們飽滿的熱情、永遠(yuǎn)的童心來(lái)呵護(hù)孩子們,用我們的愛(ài)心來(lái)踐行一個(gè)教育人的職責(zé)為教育教學(xué)工作作出更大的貢獻(xiàn)。

        把信送給加西亞讀后感400字 篇2

        此文講述的是1881年畢業(yè)于西點(diǎn)軍校的美國(guó)軍人羅文與美國(guó)陸軍情報(bào)局一道完成了一項(xiàng)重要的軍事任務(wù),將美國(guó)總統(tǒng)的信送給古巴將軍加西亞的故事,他的故事和精神給了我很多的啟示。

        羅文因?yàn)樗哂薪艹龅能娛虏拍埽因?yàn)樗麚碛袃?yōu)良的'道德品質(zhì),絕對(duì)的勇氣和不屈不撓的進(jìn)取精神,這就是一種忠于職守,一種承諾,一種敬業(yè)精神,做人做事首先要有好的品行做基礎(chǔ),另外的啟示就是做什么事都要堅(jiān)持,也正如此,現(xiàn)在時(shí)下流行的那句話一樣,要不拋棄不放棄,不忘初心。

        羅文的精神就是忠誠(chéng),敬業(yè),勤奮,堅(jiān)持,這個(gè)故事還給我一種啟示,就是同事之間要有一種信任感,欣賞感,很多時(shí)候,你信任他的時(shí)候可能你自己沒(méi)有特別在意,但是他會(huì)認(rèn)為他這么信任我,我應(yīng)該努力去完成,這種彼此的信任在一個(gè)互動(dòng)的角色上來(lái)說(shuō)非常重要,是工作順利展開(kāi)的重要因素,有了這樣的因素,才能出現(xiàn)很多的羅文,我們做任何事情都要盡力去做,對(duì)人也要盡心從每件小事做起。

        這本書(shū)還給我們講述了,要做就要做到底,不要被迫順從,而要主動(dòng)開(kāi)拓,選擇卓越,我們要用羅文的精神來(lái)激勵(lì)自己,改正缺點(diǎn),嚴(yán)于利己,只要我們都努力去追求自己的目標(biāo),積極主動(dòng)地工作,就都會(huì)成功!

        把信送給加西亞讀后感400字 篇3

        一百個(gè)夢(mèng)想,不如一個(gè)行動(dòng)。

        當(dāng)然,在這本書(shū)里,它不叫行動(dòng),而叫“執(zhí)行”。

        這是一本很有營(yíng)養(yǎng)的書(shū),但是我怕自己消化不良,所以,我決定選擇以上關(guān)于“執(zhí)行”這一點(diǎn),重點(diǎn)消化。

        圍繞執(zhí)行,我決定從以下幾個(gè)方面展開(kāi):

        一、嚴(yán)于律己:對(duì)自己要求強(qiáng)大的執(zhí)行力,優(yōu)越的主動(dòng)性,決對(duì)的責(zé)任感。作為一線工作最雜,業(yè)績(jī)壓力最重,我們是事業(yè)和工作執(zhí)行的最后一道防線,我們不能有任何閃失,在我們的字典里不應(yīng)該有失敗的字眼。我始終認(rèn)為渠道工作的主動(dòng)性是非常關(guān)鍵的,因?yàn)榍拦ぷ鞲枳晕夜芸睾鸵蟆?/p>

        二、充分創(chuàng)造高效執(zhí)行條件:做為渠道我們是否可以簡(jiǎn)單的要求同事、伙伴等具有強(qiáng)大的執(zhí)行力哪?答案肯定是否定的,從這個(gè)角度上我們要充分創(chuàng)造他們的執(zhí)行力條件,他們將要詢問(wèn)的、面臨的困難等要最大限度考慮清楚。

        三、好的執(zhí)行力需要可觀因素保證:執(zhí)行好需要有好的平臺(tái)和最基本的環(huán)境,其實(shí)當(dāng)時(shí)讓羅文作為軍人已經(jīng)了解當(dāng)時(shí)戰(zhàn)爭(zhēng)局勢(shì)及收信也是個(gè)知名人物,所以能夠明確目標(biāo)把信送達(dá)。

        從現(xiàn)在做起,珍惜每一天。每一天,為明天!堅(jiān)定地將信送給加西亞!創(chuàng)造性的完成使命,讓羅文之精神在每個(gè)人心中生根發(fā)芽,茁壯成長(zhǎng)!

        把信送給加西亞讀后感400字 篇4

        人生在世,莫過(guò)于選擇一種適合自己的生活態(tài)度,閱讀了《把信送給加西亞》后,使我更堅(jiān)信自己該怎樣走好人生的路。

        記得有這樣一句詩(shī):“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)!币采钌钪狼趭^是取得成功的基礎(chǔ)!栋研潘徒o加西亞》一本書(shū)就是要告訴我們?cè)谌松床牡缆飞弦视诔钥,敢于奮斗,勇于進(jìn)取。人往往會(huì)受自己的習(xí)慣控制,我也是如此,當(dāng)我心中的習(xí)慣如猛獅一樣在身上撞擊,我也就表現(xiàn)出虛榮,懶散,無(wú)所謂……每天就著臺(tái)燈,回顧一下自己一天的得失,信手寫(xiě)下自己的體會(huì),這并不是一件難辦的事,但有時(shí)我卻很難做到,這也就是思想上的懶惰了,也引發(fā)了我很多的理想和愿望無(wú)法實(shí)現(xiàn),身心被庸俗的社會(huì)所腐蝕,成天奔波于自己靈魂的背叛中,我想要取得成功,必須不怕苦累,不怕?tīng)奚,不畏艱難,不計(jì)個(gè)人得失,付諸行動(dòng),付出代價(jià),快樂(lè)也會(huì)伴隨在身邊,消除很多多余的浮飾。

        這也是我最欠缺的,雖道它是贏得成功的關(guān)鍵,但要想把這作為我自身所具備的,實(shí)在達(dá)不到。我往往對(duì)自己所做的一切擔(dān)心,怕這怕那,結(jié)果一事無(wú)成。書(shū)中向我們傳達(dá)了“只要對(duì)成功充滿信心,那么我相信,你能行!”的信息。我想我該擁有“世上無(wú)難事,只要肯登攀”的意志,讓積極的信念成為我勇氣倍增的力量源泉,就一定會(huì)取得成功。

        書(shū)本外表的薄和拙雖體現(xiàn)了故事內(nèi)容的簡(jiǎn)單,但它告知我應(yīng)該有的生活態(tài)度——敬業(yè),忠誠(chéng),勤奮,自信和良好的心態(tài)。我想把這消化掉已經(jīng)足矣!

        把信送給加西亞讀后感400字 篇5

        《把信送給加西亞》是阿爾伯特·哈伯德的作品。主要講述了在19世紀(jì)美西戰(zhàn)爭(zhēng)中,一個(gè)“把信送給加西亞”的傳奇故事,美方有一封具有戰(zhàn)略意義的書(shū)信,急需送到古巴盟軍將領(lǐng)加西亞的手中,可是加西亞正在叢林作戰(zhàn),沒(méi)人知道他在什么地方。

        挺身而出的一名年輕中尉——安德魯·羅文,沒(méi)有任何推諉,不講任何條件,歷盡艱險(xiǎn),徒步三周后,走過(guò)危機(jī)四伏的國(guó)家,以其絕對(duì)的忠誠(chéng)、責(zé)任感和創(chuàng)造奇跡的主動(dòng)性完成了這件“不可能的任務(wù)”。把信交給了加西亞。

        這本書(shū)名氣很大,尤其是對(duì)于職場(chǎng)的人士來(lái)說(shuō)可能老板最喜歡推薦員工來(lái)讀的一本書(shū)了。因?yàn)檫@本書(shū)主要宣揚(yáng)的就是忠誠(chéng)與責(zé)任感,上級(jí)下達(dá)一個(gè)目標(biāo),下屬不講條件毫無(wú)推諉拼盡全力去完成。但是我想說(shuō)其實(shí)這位年輕中尉把信送給加西亞的過(guò)程中其實(shí)是得到了很多人的協(xié)助的,也并非大家所講的那樣兩眼一抹黑,獨(dú)自跑到古巴的叢林里找到了加西亞。

        所以,這種精神值得員工去學(xué)習(xí),但上級(jí)也要適當(dāng)?shù)亟o予資源,這樣豈不效率更高?

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