月度員工活動策劃案

　　一、活動目的

　　1.活躍公司氣氛，引導形成良好的公司氛圍、提升管理有效性。 2.增強員工歸屬感，提高員工工作積極性，提升工作效率。 3.緩解員工工作精神壓力，改善亞健康的身體狀態(tài)，促進交流和溝通，增強團隊凝聚力。

　　4.體現公司良好的企業(yè)文化及對員工的關懷。

　　二、活動形式

　　1.員工生日會

　　2.有氧運動

　　三、活動安排

　　1.員工生日會原則上每季度組織開展1次。

　　2.有氧運動在第一、第四季度每月組織開展1次，第二、第三季度每月組織開展2次。

　　四、策劃思路

　　1.員工生日會

　　員工生日會每季度組織開展1次，以主題生日會的形式開展活動。

　　2.有氧運動

　　2.1綜合管理部提前1個月向員工征求關于下個月度有氧運動的意見和建議，及時匯總分析。

　　2.2綜合管理部提前1個月進行下個月度有氧運動活動場地資源的.查找，并形成可行性匯總案。

　　2.3結合收集到的員工意見和建議，比照可行性匯總案中的場地資源，提出下月有氧運動的可行性建議，向執(zhí)行總裁匯報。 2.4確定有氧運動的選址，并及時預訂場地，做好服務工作。

　　五、策劃內容

　　1.員工生日會

　　1.1每季度的員工生日會主要圍繞當月出現的某個節(jié)日開展主題生日會（見表1）。

　　1.2 1月份生日的員工，可以穿插在公司年會活動中開展一次生日會。

　　1.3可以參考節(jié)日或者自主定義主題開展員工生日會活動。

　　1.4整個員工生日會都會圍繞主題進行現場布置和活動安排等事宜。

　　2. 有氧運動

　　2.1有氧運動涵蓋室內室外團體活動項目，結合我公司實際情況，具體活動項目涉及籃球、羽毛球、乒乓球、網球、保齡球等球類運動和游泳、器械健身及真人CS等活動。

　　2.2綜合管理部提前1個月針對員工進行下個月度有氧運動的興趣征集統(tǒng)計和場地資源搜集整理工作。

　　2.3根據員工對于有氧運動的興趣征集統(tǒng)計情況和場地資源搜集整理工作的實際情況，提出有氧運動建議案。

　　2.4確定有氧運動的具體活動項目，做好場地預定等服務工作。

　　2.5針對部分活動項目，擬向場地租賃方尋找專業(yè)技術教練，通過一段有效的訓練期，提升員工在該項活動方面的技術水平。

　　2.6在有效訓練的基礎上，組織員工進行該項活動的競賽，既搞活員工活動、提高員工的活動積極性，又促進員工的活動技能提升、增強團隊的凝聚力。

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