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關于全市城市社區(qū)治理工作情況的調研報告
在經濟發(fā)展迅速的今天，我們使用報告的情況越來越多，報告中涉及到專業(yè)性術語要解釋清楚。我敢肯定，大部分人都對寫報告很是頭疼的，以下是小編整理的關于全市城市社區(qū)治理工作情況的調研報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
根據(jù)市人大常委會年度監(jiān)督工作計劃，結合開展“再學習、再調研、再落實”活動，x月x日至xx日，在市人大常委會副主任劉萬年的帶領下，由部分市人大常委會委員和市人大代表組成的調研組，對我市城市社區(qū)治理工作情況開展調研。調研組聽取了市政府、xx區(qū)政府、xx區(qū)政府、xx市政府及有關部門專題匯報，實地察看xx、xx、xx部分社區(qū)，與部分社區(qū)工作者、居民代表座談交流，重點了解社區(qū)組織和基礎設施建設、社區(qū)治理和服務、社區(qū)運轉及保障、社區(qū)物業(yè)服務管理等工作情況，針對存在的困難和問題，廣泛征求各方意見和建議�，F(xiàn)將有關情況報告如下：
一、主要做法和成效
目前，我市城市社區(qū)共xxx個，其中xxxx個，xxxx個。近年來，市政府高度重視城市社區(qū)治理工作，堅持以人民為中心發(fā)展思想，聚焦群眾“急難愁盼”問題，積極探索社區(qū)建設和規(guī)范化管理的措施，不斷加大投入保障，城市社區(qū)治理工作取得較好成效，居民的獲得感、幸福感和安全感進一步增強。
�。ㄒ唬┥鐓^(qū)組織建設不斷強化。
一是加強組織領導。健全社區(qū)治理組織領導機制，成立社區(qū)建設領導小組，建立市（廳）級領導聯(lián)系市區(qū)社區(qū)制度，黨委和政府統(tǒng)一領導、部門相互配合、社會力量廣泛參與的社區(qū)治理工作格局基本形成，為社區(qū)建設發(fā)展提供了有力保障。
二是強化工作指導。先后制定出臺了《關于加強城市社區(qū)治理的若干措施》《三明市社區(qū)精神文明共建聯(lián)創(chuàng)制度》等政策文件，就全市社區(qū)組織建設、基礎設施建設、服務管理體系、社區(qū)隊伍、經費保障、社區(qū)共建等方面作出了明確規(guī)定。
三是完善工作制度。以黨建引領社區(qū)治理，城市社區(qū)黨組織區(qū)域內大黨建格局基本形成，部署開展城鄉(xiāng)社區(qū)近鄰服務試點工作，以點帶面提升整體工作水平；完善社區(qū)自治組織體系，規(guī)范社區(qū)事務民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等操作規(guī)程，推動社區(qū)自治工作有序開展。
�。ǘ┥鐓^(qū)保障措施逐步落實。
一是完善社區(qū)服務設施。啟動主城區(qū)社區(qū)配套用房布點規(guī)劃編制工作，共xx個社區(qū)、xxx處社區(qū)配套用房納入規(guī)劃，總面積xxxxx平方米。采取“基礎功能+拓展功能”模式，設置社區(qū)綜合文化服務中心等功能區(qū)域，全市xxx個社區(qū)中已建成社區(qū)綜合文化服務中心xxx個、居家養(yǎng)老服務照料中心xx個、青少年科學示范工作室xx個。
二是充實社區(qū)工作力量。制定出臺《三明市社區(qū)工作者管理辦法（試行）》，建立健全社區(qū)干部正向激勵機制，完善與崗位特點、工作年限、教育程度、專業(yè)水平相匹配的社區(qū)工作者崗位及薪酬等級序列。近x年全市公開招聘了xxx名社區(qū)專職工作人員，逐步壯大社區(qū)工作者隊伍。
三是加大社區(qū)經費投入。20xx年，各級財政部門將社區(qū)工作經費納入財政預算，共安排資金xxxx.xx萬元，比20xx年增加xxx.xx萬元；社區(qū)工作經費從原來每個社區(qū)每年不少于x萬元提高到每年不少于xx萬元；社區(qū)工作者待遇有所提高，以xx區(qū)為例，20xx年參照當?shù)厥聵I(yè)崗位管理十級職員落實相應待遇后，相較于20xx年社區(qū)書記、副書記、委員報酬待遇平均提高xxxx元/月、xxx元/月、xxx元/月。
四是實行工作準入制度。以社區(qū)減負增效為突破口，繼續(xù)深化社區(qū)改革，在全省率先出臺《三明市社區(qū)工作準入制度（試行）》，完善社區(qū)工作事項準入制度和權責清單，促進政府行政管理與社區(qū)工作有效銜接和良性互動。
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